

I'm a description. Click to edit me

I'm a description. Click to edit me

I'm a description. Click to edit me

I'm a description. Click to edit me
UNIDAD 1: Innovar para mejorar en el trabajo docente: focalizar, diagnosticar y diseñar.
La primera unidad Innovar para mejorar en el trabajo docente: focalizar, diagnosticar y diseñar tiene como propósito que el estudiante identifique alguno de los aspectos que considere pueden mejorarse en su práctica docente, esto incluye los enfoques, generales y específicos por asignatura y/o campo de conocimiento, planificación, ambientes de aprendizaje y estrategias de enseñanza, evaluación, recursos didácticos, entre otros.
Competencias de la unidad de aprendizaje
o Realiza diagnósticos de los intereses, motivaciones y necesidades formativas de los alumnos para organizar las actividades de aprendizaje.
o Diseña estrategias de aprendizaje basadas en las tecnologías de la información y la comunicación de acuerdo con el nivel escolar de los alumnos.
o Aplica metodologías situadas para el aprendizaje significativo de las diferentes áreas disciplinarias o campos formativos. o Utiliza la evaluación diagnóstica, formativa y sumativa, de carácter cuantitativo y cualitativo, con base en teorías de evaluación para el aprendizaje.
o Interpreta los resultados de las evaluaciones para realizar ajustes curriculares y estrategias de aprendizaje.
-
La innovación como condición de mejora
-
Diagnósticos: focalizar lo que se quiere mejorar
-
Del diagnóstico al diseño de estrategias de mejora
-
Plan de acción para la innovació
EVIDENCIAS MÁS SIGNIFICATIVOS CON REFLEXIÓN
EVIDENCIA: EJERCICIO DE REFLEXIÓN DE PRÁCTICA
COMPETENCIA:
o Aplica metodologías situadas para el aprendizaje significativo de las diferentes áreas disciplinarias o campos formativos.
REFLEXIÓN: La presente evidencia es el primer análisis realizado con base a las experiencias previas de intervención, ello con el propósito de identificar las áreas de oportunidad y las acciones que fueron correctas durante la práctica, las cuales se pueden mejorar o retomar para transformar la práctica educativa, de la misma manera permitirá reconocer los avances durante el semestre, sobre todo en el aspecto de la innovación.
Esta evidencia me permite reconocer la forma en la que he iniciado y reconocer que tanto he logrado a lo largo del semestre, adicionalmente permite tomar acciones a favor de enriquecer la práctica educativa.
EVIDENCIA: ESQUEMA DE ÁREAS DE OPORTUNIDAD
COMPETENCIA:
o Aplica metodologías situadas para el aprendizaje significativo de las diferentes áreas disciplinarias o campos formativos.
REFLEXIÓN: Para aplicar metodologías situadas para lograr aprendizajes significativos, es necesario poseer una serie de habilidades, conocimientos y actitudes, las cuales estén encaminadas a los conocimientos didácticos que nos menciona Braylovsky (2008), ya que son los saberes relacionados con la forma de enseñar y las decisiones que se deben tomar en relación a las estrategias necesarias para guiar el aprendizaje de los alumnos. Por medio de la presente evidencia se reconocieron las áreas de oportunidad mostradas en prácticas anteriores y de las cuales se reconocieron los elementos necesarios, sustentados de acuerdo a los teóricos, ello con el fin de mejorar la práctica docente.
Al reconocer las áreas de oportunidad que se presentan, permite reconocer que aspectos de las mismas se tienen y cuales hacen falta mejorar.
PROPUESTA DE MEJORA: La presente evidencia puede ser mejorada mediante la retroalimentación y la revisión de las posteriores prácticas, identificando si se han tomado en cuenta los elementos mencionados en el esquema o no. Ello permitirá entonces que mediante el esquema, se retomaran elementos para la toma de decisiones durante las práctica.
EVIDENCIA: ANÁLISIS DEL DIARIO.
COMPETENCIA:
o Realiza diagnósticos de los intereses, motivaciones y necesidades formativas de los alumnos para organizar las actividades de aprendizaje.
o Aplica metodologías situadas para el aprendizaje significativo de las diferentes áreas disciplinarias o campos formativos.
o Utiliza la evaluación diagnóstica, formativa y sumativa, de carácter cuantitativo y cualitativo, con base en teorías de evaluación para el aprendizaje.
REFLEXIÓN: El análisis del diario se realizó posterior a la primer jornada de prácticas, sirviendo para reconocer si en realidad se utiliza el diario como una herramienta de evaluación, de registro de la práctica y así un insumo para la realización del diagnóstico, además de reconocer su utilidad para el análisis de lo que realizamos en nuestro proceder educativo. Es decir, me permitió reconocer la importancia de este instrumento, ya que a pesar de ser un instrumento necesario y muy útil para la práctica educativa, lo consideraba como una simple descripción de lo que había sucedido en el día, sin embargo a partir de este análisis me permite ver lo que puedo mejorar día a día, y tomar decisiones que ayuden al proceso de enseñanza-aprendizaje.
PROPUESTA DE MEJORA: Al utilizar el presente análisis del diario, se me permite tomar en cuenta los elementos que se analizan, para poder considerándolos en las próximas jornadas de práctica, al redactar el diario de la educadora, de forma correcta y benéfica.
EVIDENCIA: EJERCICIO DE ANÁLISIS DE PRÁCTICA.
COMPETENCIA:
o Aplica metodologías situadas para el aprendizaje significativo de las diferentes áreas disciplinarias o campos formativos.
REFLEXIÓN: Como parte de los conocimientos disciplinares y didácticos (pedagógicos) que nos mencionan tanto Brailovsky (2008) como Tardif (2004), es necesario que los docentes estén preparados para tomar decisiones en razón de lo que se debe enseñar y como enseñarlo, es por ello que mediante el análisis de la práctica, se identifiquen las nuevas áreas de oportunidad y reconocer si en realidad se tomó en cuenta el análisis realizado en un principio, identificando las mejoras o retrocesos dentro del proceso.
Además este análisis nos permite identificar los avances que han tenido los alumnos y la labor docente que se ha desempeñado, es decir se permite identificar avances tanto en los alumnos como en el proceder docente.
PROPUESTA DE MEJORA: Se utilizará el presente análisis para mejorar en las prácticas. Tomando en cuenta las áreas de oportunidad y los avances como docente y de los alumnos.
REPORTES
Marí, R. (2006). Diagnóstico pedagógico. Un modelo para la intervención psicopedagógica. 2ª edición. Barcelona: Arie
Álvarez, J. M. (2005). Evaluar para conocer, examinar para excluir. Madrid: Morata.
Aristimuño, A. y De Armas, G. La transformación de la educación media en perspectiva comparada. Tendencias y experiencias innovadoras para el debate en Uruguay. [En línea] Montevideo: UNICEF, diciembre, 2012. [Fecha de consulta: 15 de marzo de 2013] Disponible en <http://www.unicef.org/uruguay/spanish/transformaciones-web.pdf>
Escudero, J. M. “Reconstruir la innovación para seguir peleando por la mejora de la educación”. En: XXI Revista de Educación. [En línea] España: Universidad de Huelva, 2010, [Fecha de consulta: 2 de abril de 2013]. Disponible en <http://rabida.uhu.es/dspace/bitstream/handle/10272/1907/b11796935.pdf?sequence=1>
Díaz-Barriga Arceo, F. “Los profesores ante las innovaciones curriculares”, en: Revista Iberoamericana de Educación Superior (RIES), [En línea] México: IISUE-UNAM/Universia, 2010, vol. 1, núm.1, [Fecha de consulta: 19 de marzo de 2013] Disponible en <http://ries.universia.net/index.php/ries/article/view/35>
Carbonell, J. (2006). La aventura de innovar. El cambio en la escuela. Tercera reimpresión. Madrid: Morata.
Carneiro, R., Toscano, J. C. y Díaz, T. (coord.) (s/f) Los desafíos de las TIC para el cambio educativo. [En línea]. Madrid: colección Metas Educativas 2021 de la OEI en colaboración con Fundación Santillana. [Fecha de consulta: 20 de marzo de 2013]. Disponible en: <http://www.oei.es/metas2021/LASTIC2.pdf>
